photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Faulquemont, 57, Moselle, Grand Est

L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles. Animation socio éducative : Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels. Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique. Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles. Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des familles Définit[...]

photo Dépanneur(se)-remorqueur(se) de véhicules automobiles

Dépanneur(se)-remorqueur(se) de véhicules automobiles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pont-l'Évêque, 14, Calvados, Normandie

Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim de PONT L'EVEQUE, recherche un Dépanneur REMORQUEUR (H/F) en intérim pour un de ses clients situé à Pont l'évêque. Vos missions : Pour établir un pré-diagnostic, le dépanneur-remorqueur questionne le chauffeur en panne ou accidenté sur le problème rencontré. Ce premier bilan lui permet d'identifier le problème rencontré et de choisir les outils à emporter en cas de réparation sur place. Au milieu de la circulation, il met en place les signalisations et dispositifs de sécurité autour du véhicule avant d'effectuer un bilan plus complet et permettre un meilleur trafic. Si les réparations nécessitent un travail plus conséquent, il prend en remorque le véhicule, à l'aide d'un matériel de levage, et le conduit dans un garage avec l'accord du client. Votre profil : - Mécanicien VL ou PL ou expérience en mécanique - Permis C minimum - Proximité géographique ou mobile facilement - Travail avec des astreintes nuit et week-end 1 semaine[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Emploi

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Vie Sociale recrute pour son Dispositif d'Accompagnement et de Soins en Milieu Ordinaire son Service d'Accompagnement Médico-Social pour adultes handicapés, un(e) : Coordinateur - Infirmier(e) H/F Vos missions : Accompagner les personnes au quotidien et coordonner les actions éducatives et de soins : Observer et analyser les situations éducatives, individuelles, familiales et sociales Animer des actions éducatives adaptées, individuelles et collectives, en lien avec les projets personnalisés des personnes ; Coordonner l'intervention des différents prestataires (planning d'activité), participer à leur évaluation et proposer de nouveaux partenariats à développer ; Veiller au maintien du lien social et favoriser la relation aux autres en développant la participation à une vie citoyenne, sociale, culturelle et sportive ; Garantir le maintien des droits sociaux fondamentaux et favoriser l'expression des choix en développant l'autodétermination ; Favoriser le lien et la collaboration avec les familles ; Réagir avec pertinence et remonter les situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité. Coordonner la mise en oeuvre des projets personnalisés Coordonner l'ensemble[...]

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Responsable de gestion comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre de votre poste, vous devez assurer la prise en charge d'un portefeuille de clients en tenue et révision, jusqu'à l'établissement et la présentation du bilan. -Saisie comptable -Révision -Etablissement des bilans -Suivi des déclarations -Situations -Prévisionnels Expérience d'au moins 3/5 ans (au moins 3 périodes fiscales) Capacité à manager une équipe. Goût du contact clientèle. Logiciels utilisés : - Logiciel cegid QUADRATUS EN SAAS - DEXT - Word Excel - Logiciel paie : Pégase et Open paie Horaires : - du lundi au jeudi : 9h-12h et 13h30-17h30 - le vendredi : 9h-12h et 13h-17h Télétravail possible en cas d'autonomie Chèques cadeaux en fin d'année Signature électronique

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Noth, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le centre de Rééducation et de Réadaptation André Lalande à Noth (23) recherche un.e PSYCHOMOTRICIEN;NE F/H diplômée d'Etat à mi-temps. Vous viendrez compléter le poste de 1 ETP de pyschomotricien.ne déjà pourvu. Vous compléterez une équipe pluridisciplinaire en médecine physique et de réadaptation (25 professionnels dont kinés, ergos, APA, orthophoniste, diététicienne, neuropsychologues, travailleurs sociaux, psychomotricienne...) et travaillerez auprès d'un public à pathologies diverses (neurologie, traumatologie, orthopédie, rhumatologie...) En tant que psycholotricien.ne (F/H), vos missions principales seront les suivantes : - Etablit un bilan psychomoteur - Elabore un projet thérapeutique à partir des conclusions du bilan psychomoteur en visant l'atteinte d'un bien-être global - Procède à la rééducation et/ou thérapie du patient/résident, seul, ou en groupe au moyen de techniques spécifiques (médiation corporelle, stimulation, activité de jeu, relaxation .) - Evalue l'évolution du patient/résident à intervalles réguliers - Travaille en équipe pluridisciplinaire (équipe médicale et paramédicale, animation..) à la mise en œuvre du[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Chapelle-sur-Erdre, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Description Nous recherchons un responsable ou une responsable comptable, travaillant en parfaite autonomie, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion financière de l'entreprise, garantissant la précision et la conformité des opérations comptables. En étroite collaboration avec le cabinet d'expert comptable et le dirigeant de l'entreprise. Ce poste est essentiel pour assurer la santé financière de notre PME et pour soutenir notre croissance. Vos principales missions sont les suivantes : - Contrôle des factures d'achat , Mise à jour des ventes, Enregistrement trésorerie (rapprochement bancaire) - OD + salaires, - Paiement des fournisseurs, relance des clients, - Lettrage des comptes, - Gestion de la relation avec les fournisseurs (courriers, relances, demandes d'avoirs, ouvertures de comptes...) et les clients (attestations de règlement, extrait de comptes, ...), - préparation bulletins salaires, - Saisie des encaissements / décaissements, - Gestion de trésorerie, - Calcul et établissement des déclarations fiscales (TVA, Déclarations douane, autres déclarations,..) - Préparation du bilan avec justificatifs - Justification des comptes de[...]

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Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

GAMA intervient en assistance à maitrise d'ouvrage (faisabilité, programmation, .) et en qualité de mandataire (maitrise d'ouvrage déléguée) sur des opérations publiques (construction de bâtiments, aménagements urbains, développement des mobilités, ...) pour le compte des agglomérations et communes actionnaires de la société. Fortement sollicitée par les collectivités, le portefeuille d'activité compte actuellement une cinquantaine d'opérations. La société compte une dizaine de salariés. Attachée à des valeurs de qualités du travail réalisé, de défense de l'intérêt général et de projets respectueux de l'environnement, le statut particulier de la SPL GAMA lui confère une grande proximité avec ses donneurs d'ordres et offre l'opportunité de concourir à l'amélioration du cadre de vie des citoyens et au développement des territoires, à travers les nombreuses opérations publiques réalisées. Dans le cadre du remplacement d'un départ, GAMA souhaite recruter un(e) chargé(e) d'opérations en maîtrise d'ouvrage. FONCTION Sous l'autorité du responsable de l'aménagement et des constructions publiques, le (la) chargé(e) d'opérations conduit, en autonomie, l'ensemble de ses dossiers,[...]

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Médecin généraliste

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADSEA du Cantal, association loi 1901, s'inscrit dans un cadre d'actions sociales et médico-sociales depuis soixante-quinze ans sur l'ensemble du département, avec + 300 salariés au service de 1 700 personnes. Quotité de travail jusqu'à 0.80 ETP - interventions possibles au sein des établissements et services suivants : L'ADSEA du Cantal recherche pour deux de ses pôles, un/e Médecin Généraliste (H/F) à temps partiel soit 0,40 ETP répartis comme suit : Pôle Médico-Social Enfant : - 0.20 ETP basé sur le D.I.T.E.P. (Institut Thérapeutique, Éducatif et Pédagogique) du Cantal : ce Dispositif Intégré offre un accueil thérapeutique à des adolescents présentant des difficultés psychologiques pouvant amener des troubles du comportement, par un accompagnement singulier visant à un travail d'élaboration psychique conduisant à leur inscription sociale - AURILLAC Pôle Protection de l'Enfance : - 0.20 ETP basé sur l'A.E.M.O. (Centre d'Action Éducative en Milieu Ouvert) : action socio-éducative auprès d'un mineur ou jeune majeur en milieu ordinaire, dans sa famille et son environnement, afin de réduire les dangers moraux et/ou abus physiques et d'améliorer les conditions d'éducation[...]

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Métreur / Métreuse

Emploi Autres services aux entreprises

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions : - Dimensionnement des réseaux : Évaluer les besoins en termes de capacité et de taille des réseaux de chauffage, ventilation et climatisation en fonction des caractéristiques du bâtiment et des exigences du client. - Bilan thermique / Aéraulique : Effectuer des bilans thermiques et aérauliques précis pour déterminer les charges thermiques et les débits d'air nécessaires pour maintenir des conditions ambiantes optimales à l'intérieur des bâtiments. - Conception adaptée aux besoins : Concevoir des solutions de CVC sur mesure en fonction des spécifications du projet, en prenant en compte les contraintes techniques, économiques et environnementales. - Calcul des gains énergétiques : Estimer les économies d'énergie réalisables grâce à l'installation de systèmes CVC efficaces et optimisés, en utilisant des logiciels de simulation et des outils de calcul appropriés. - Maîtrise de l'informatique : Utiliser des logiciels spécialisés dans le domaine du génie climatique pour effectuer des simulations, des calculs et des analyses de manière efficace et précise. Expérience préalable dans le domaine CVC indispensable

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Animateur(trice) chantier international de jeunes bénévoles

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LE CHANTIER Période : 17 jours au mois de juillet Hébergement en dur dans le Couvent Public : 8 bénévoles adultes Objet : rénovation du Couvent des Annonciades Célestes de Joinville (Haute-Marne) Situé[...]

photo Animateur(trice) chantier international de jeunes bénévoles

Animateur(trice) chantier international de jeunes bénévoles

Emploi

Saint-Mihiel, 55, Meuse, Grand Est

Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LE CHANTIER Période : 21 jours en juillet et 21 jours en août Public : 10 bénévoles ados en juillet et 10 bénévoles adultes en août Hébergement en dur à la Base de Plein Air de Saint-Mihiel Objet[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En lien avec la directrice de l'IIMM, les missions de l'assistant.e administratif.ve et financier.ère sont réalisées en conformité avec la démarche qualité Qualiopi et s'articulent autour de : 1 - Gestion administrative : - Participer à l'accueil physique des élèves, enseignants, adhérents, partenaires publics ou privés et administrateurs - Gérer les courriers, emails et communications diverses et diffusion d'informations - Organiser et préparer les réunions : convocations , comptes rendus - Tenir à jour les dossiers administratifs et les bases de données de l'association - Assurer la gestion documentaire : archivage, classement et respect des normes... RGPD - Veiller à la bonne tenue des registres obligatoires de l'association - Superviser les adhésions : gestion des inscriptions, suivi des cotisations et actualisation - Préparer les documents administratifs et les supports de communication destinés aux partenaires et aux institutions 2 - Gestion financière : - Suivre la comptabilité courante : émission de factures, saisie des pièces comptables, rapprochements bancaires, suivi de la caisse. - Participer à la préparation des budgets[...]

photo Inspecteur(trice) comptable et financier(ère)

Inspecteur(trice) comptable et financier(ère)

Emploi

Machine, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion (établissement des marges mensuelles et quadrimestrielles, suivi des frais de personnel...)  ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)Vous serez amené.e également à gérer le réglementaire et l'administratif du point de vente.  Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience en qualité de comptable, de préférence dans la[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Malemort, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

MSA SERVICES LIMOUSIN recherche dans le cadre de l'accompagnement éducatif des jeunes par le SESSAD UN(E) ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL (H/F) Vous possédez le Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social (exigé) Dans le cadre de vos missions, vous serez en charge de : - Orienter, conseiller, soutenir, accompagner les jeunes accueillis et leur famille, les aider dans leurs démarches, dans les domaines législatifs, financiers, administratifs et l'organisation de la vie quotidienne en fonction de leurs besoins et demandes. - Mener des interventions sociales, individuelles ou collectives, en vue d'améliorer par une approche globale et d'accompagnement social, les conditions de vie des enfants, adolescents et jeunes adultes ainsi que des familles. - Définir un projet d'accompagnement social avec le jeune et sa famille, réaliser un bilan d'actions. - Rédiger différents écrits professionnels (compte-rendu de visite, bilan d'action, rapport CDAPH..) - Participer aux différentes réunions de fonctionnement, de projet personnalisé et d'équipe pluridisciplinaire. -Vous travaillez en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire et en lien avec le réseau partenarial. Contrat[...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Tropez, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

1. Accueil des clients : Accueillir les clients dès leur arrivée avec courtoisie et professionnalisme. Vérifier les informations de réservation, demander des pièces d'identité, et procéder à l'enregistrement. Informer les clients sur les services de l'hôtel (horaires, équipements disponibles, etc.). 2. Gestion des réservations : Prendre les réservations par téléphone, email ou via des plateformes de réservation en ligne. Confirmer les réservations et veiller à la disponibilité des chambres. Modifier ou annuler des réservations en fonction des demandes des clients. 3. Gestion des départs : Procéder au check-out des clients, vérifier la facture et leur demander si tout s'est bien passé. Organiser les paiements, que ce soit par carte bancaire, espèces ou autres moyens. Recueillir les clés des chambres et effectuer un bilan des consommations supplémentaires (mini-bar, services). 4. Assistance aux clients : Répondre aux demandes et questions des clients pendant leur séjour (informations touristiques, services à proximité, transports, etc.). Gérer les réclamations et résoudre les problèmes ou conflits éventuels de manière diplomatique. Fournir des informations concernant l'hôtel[...]

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Médecin thermal

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Néris-les-Bains, 31, Allier, Occitanie

en tant que médecin thermal, votre rôle est de prescrire les soins thermaux et d'assurer la surveillance de la cure thermale Chaque curiste rencontre son médecin thermal 3 fois lors de son séjour : - avant le début des soins : bilan initial, réalisation de l'ordonnance de cure, choix des pratiques thermales - pendant le séjour : surveillance et adaptation de la cure - en fin de cure : bilan final et lien avec le médecin prescripteur de la cure date de début du contrat le 24 mars 2025 en présentiel

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vos missions : Information, conseil, évaluation/diagnostic et accompagnement vers l'emploi durable en milieu ordinaire de travail de personnes bénéficiaires de la Loi de Février 2005 ; Evaluation Diagnostic Préparation des parcours de reclassement et suivi : orientation vers les prestations de bilans et d'évaluation professionnelles ou de droit commun, validation des projets de formation, montage de dossiers de demandes de formation Animation d'informations collectives et d'ateliers Formation du public aux Techniques de Recherche d'Emploi Suivi des salariés embauchés Mises en relation sur des offres d'emploi ou des postes ciblés pour le public Saisie d'activité sur le Systèmes d'Information. La délivrance du Conseil en Evolution Professionnelle Travail en étroit partenariat avec les opérateurs d'insertion spécifiques et de droit commun (centres de bilans, MDPH, France Travail, d'évaluation et de formation du Val de Marne et Ile de France ) Présences régulières de plusieurs jours /semaine dans les agences France Travail du Département du Val de Marne pour délivrer les services

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Neuropsychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Montauban recherche un ou une Neuropsychologue pour son service de Centre de Proximité en Réhabilitation Psychosociale (CPRPS). CONTENU DU POSTE : - Évaluations - Bilans - Remédiation Cognitive - TCC - Participation à l'élaboration du projet des patients et à l'activité clinique, y compris institutionnelle DOMAINE DE COMPÉTENCES : - Connaissances des pathologies psychiques et de leurs prises en charge - Réalisation de bilans neuropsychologiques - Techniques de remédiation cognitive - Capacité à animer des ateliers en groupe - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire NIVEAU REQUIS : Diplômes, expérience : - Titre de psychologue avec master de neuropsychologie - Formation à la réhabilitation psycho-sociale CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : - 0.8 ETP - Bureau de consultation au sein de l'ESAP Lou Camin - Réunions de coordination au Centre Hospitalier de Montauban LIAISONS FONCTIONNELLES : Internes : Psychiatre du CPRPS, équipe de l'hopital de jour de Lou Camin Externes : Équipe de l'hospitalisation complète de Lou Camin, UMAC-HR, dispositif 15/25, UPS, CMP . RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE: Directeur / Directrice des Ressources Humaines

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

>> ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE - Construire, valider et mettre en œuvre les projets professionnels des salariés en insertion (25) par le biais d'entretiens de suivis renforcés, d'actions de mobilisation. - Réaliser des bilans d'accompagnement : à l'entrée du salarié, pendant son parcours dans la structure et à la sortie du salarié en insertion à l'aide du logiciel ETAPE - Répondre et suivre un cahier des charges de suivis en SIAE - Proposer des actions d'accompagnement et de formation individuelles ou collectives en lien étroit avec le pôle Administratif - Évaluer la progression des salariés en parcours d'insertion en relation avec l'encadrant(e) technique, au trimestre - Accompagner les salariés en insertion dans leurs recherches d'emploi en vue de leur sortie de la structure : accompagnement individuel et collectif, ateliers TRE (périodes d'immersion en entreprises, simulations d'entretiens d'embauche, aide à la rédaction de CV). - Participer aux réunions partenariales avec les acteurs de l'emploi et de l'insertion (MDE, Mission locale, Pole Emploi, INSERECO.) et animer des réunions hebdomadaires - Travailler en équipe sur des projets et actions communes au pôle insertion -[...]

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Ergothérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute Obligatoire. Débutants acceptés. Poste en contrat à durée déterminée, à temps partiel 80 %, ou à temps plein, au choix, dès que possible, remplacement d'un congé maternité : Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire (kinésithérapeutes, psychomotriciennes, ergothérapeutes, etc...). missions: ateliers thérapeutiques, bilans ABVJ, bilan rééducation et réadaptation, prises en charge et VAD. secteurs : SMR / EHPAD / ALZHEIMER

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Bargemon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Familles Rurales de Bargemon recherche un coordinateur pour assurer l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet social. Le coordinateur de l'Espace de Vie Social est le référent technique et pédagogique des actions déterminées par l'association. Les missions sont: -Il favorise l'émergence des projets d'habitants et l'implication des habitants, il établit des diagnostics sur la réalité de la vie des familles et repère les attentes sociales. Il est à l'écoute des habitants et les accompagne dans la construction de projets. - Il coordonne des animations de proximité en direction de tous les publics en s'assurant de leur cohérence avec le projet social de l'EVS et garantit une bonne diffusion de l'information par des outils de communication lisibles et cohérents. - Il élabore et gère le planning de l'EVS et veille à la bonne organisation des différentes actions existantes. En outre, le coordinateur est chargé du suivi organisationnel et administratif de l'EVS : - Il contribue au suivi administratif et financier des projets et le montage des dossiers de subventions ou la réponse aux Appels à Projets (sous la supervision de la présidente. -Il[...]

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Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

NEXTEP HR recrute ! Collaborateur(trice) Comptable H/F - CDI Intégration dans un cabinet d'expertise comptable reconnu Vous recherchez une opportunité au sein d'un cabinet comptable réputé, alliant excellence professionnelle et bienveillance envers ses équipes ? Rejoignez une équipe enthousiaste et dynamique et gérez un portefeuille de clients variés (TPE/PME, professions libérales) dans un environnement de travail stimulant et propice à votre épanouissement. Vos missions : - Prise en charge d'un portefeuille clients diversifié, en collaboration avec un responsable expérimenté. - Réalisation des missions comptables, de la saisie des écritures à l'élaboration des bilans. - Conseil personnalisé et accompagnement des clients dans leurs obligations comptables et fiscales. - Participation à la présentation des bilans aux clients, avec des possibilités d'évolution vers des missions de conseil plus stratégiques. Les avantages de ce poste : - Rémunération compétitive, avec des primes d'intéressement et de participation attractives. - Avantages sociaux complémentaires : tickets restaurant, mutuelle, couverture prévoyance. - Un environnement de travail agréable, avec une forte[...]

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Conseiller / Conseillère en énergie partagée

Emploi Economie - Finances

Selles-sur-Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du Pays et du Président, vous devez accompagner les collectivités membres du Pays de la vallée du Cher et du Romorantinais dans leurs réflexions sur la transition énergétique et dans la concrétisation de leurs projets ENR sur leur territoire. Dispositifs - Le « Contrat Chaleur Renouvelable territorial » (CCRt) est une déclinaison du Fonds Chaleur de l'ADEME pour de petits projets de bois-énergie, de géothermie de surface, ou encore de solaire thermique. Le Pays vient de signer en décembre 2024 son deuxième contrat pour la période 2024-2029. A la clé, un accompagnement technique et financier à destination des collectivités, mais aussi des entreprises et des associations, pour appuyer des projets de chaleur renouvelable. - Le « Conseil en Energie partagé » (CEP) est un dispositif structuré par l'ADEME et relayé par le Pays depuis 2017. Il permet d'accompagner les collectivités qui le souhaitent dans une stratégie de maitrise de l'énergie. Les missions assurées par le conseiller s'articulent autour de 3 axes : L'animation et la sensibilisation (veille réglementaire, visite de bâtiments exemplaires, mise en réseau des acteurs) [...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir dès le 1er mars 2025 dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité. Missions : Sous la responsabilité de la direction par délégation du Conseil d'Administration du CSC et sous la supervision du référent de secteur : - Participe à la mise en œuvre et au suivi de l'action jeunesse 14-25 ans et à ce titre assume la direction de l'Accueil jeunes en cas d'absence du référent du secteur. - Participe à la mise en œuvre des actions en direction des 10-13 ans - Participe à la mise en œuvre de l'accompagnement à la scolarité à destination des collégiens - Est force de proposition d'activités entrant dans le projet global du CSC - Est, comme chaque membre de l'équipe, partie prenante de l'accueil des habitants et des adhérents. Activités : Participe à la mise en œuvre et au suivi de l'action jeunesse 14-25 ans : - Assure l'animation de l'Accueil jeunes - Assure la direction en cas d'absence du référent de secteur - Fait vivre le projet pédagogique dans le respect du projet associatif - Participe aux réunions partenariales en lien avec le public jeune - Participe à la conception et à l'organisation des accueils, des séjours, des projets avec les jeunes et[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Rejoignez une équipe d'experts au service de nos adhérents depuis plus de soixante ans ! CDER se distingue par son engagement envers le professionnalisme et le conseil adhérent dans le domaine de la comptabilité. Dans notre mission, nous plaçons nos adhérents au centre de nos préoccupations, et nos assistants comptables sont les premiers garants de cette relation privilégiée. Votre mission: Au sein d'une équipe dynamique et spécialisée, vous serez le pilier de notre engagement envers nos adhérents. Sous la direction d'un responsable d'équipe expérimenté, vos responsabilités incluront : La saisie comptable et les déclarations fiscales : - traitement des pièces comptables collectées auprès des adhérents et intégration dans notre système comptable ; - calcul et établissement des déclarations fiscales et sociales (TVA.) en respectant les échéances mensuelles ou trimestrielles. La révision des comptes et la préparation d'un projet de bilan : - justification complète des comptes de l'entreprise, y compris des dossiers complexes ; - élaboration et transmission d'une préparation de bilan aux comptables de l'équipe et extraction de la liasse fiscale. La mise à jour et le suivi[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

I. DESCRIPTION DE L'EMPLOYEUR Les Rayons - Régie de quartier de Stains, créée en 2013, a pour objectif l'amélioration du cadre de vie et l'embellissement du quartier, au travers de l'insertion professionnelle des habitants de Stains. Il y a actuellement 50 salariés en insertion (missions du second œuvre, entretien des espaces verts, livraison, réparation de vélo, animation, médiation) et une 30aine de salariés permanents. Parallèlement à ces activités, l'association les Rayons a pour vocation de renforcer le lien social, la participation des habitants et la dynamique associative sur ce quartier politique de la ville. II. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Le/la chef.fe d'équipe Animations - Médiations, sous la responsabilité de la coordinatrice du pôle LIEN SOCIAL, sera en charge de la coordination d'une équipe de 5 salarié.es (une Eco-médiatrice, une alternante et des salariés en parcours d'insertion) pour la mise en œuvre de : - Piloter des prestations de médiation écologique et sociale pour les bailleurs sociaux et collectivités (70%) Tuilage et encadrement des médiateurs pour mener des portes à portes autour des éco-gestes, notamment le projet ECEAUNOME, punaises de[...]

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Kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le CMPR : Nous proposons une prise en soins de rééducation et de réadaptation pour des patients présentant des troubles neurologiques, traumatiques, orthopédiques et oncologiques, en hospitalisation complète (106 lits) et en hospitalisation de jour (60 places). Nous accueillons également 14 patients en état végétatif et pauci relationnel. Venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de 15 ergothérapeutes, 15 kinésithérapeutes, 5 enseignants en activité physique adaptée, 2 psychomotriciens, 1 diététicienne, 4 orthophonistes, 4 neuropsychologues, 3 psychologues, 3 assistantes de service social, 1 chargée d'insertion. Missions : Vous assurerez les missions suivantes sur le pôle de rééducation : - Prise en soins de nos patients en séances individuelles ou en groupe, seul(e) ou en collaboration avec d'autres rééducateurs, en hospitalisation complète ou en hôpital de jour ; - Elaborer un bilan diagnostic kinésithérapique et définir des objectifs adaptés aux patients ; - Travailler en équipe pluridisciplinaire avec un plateau technique très complet ; - Participation aux réunions pluri-professionnelles, traçabilité dans le DPI, codage CSARR de l'activité.[...]

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Kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le CMPR : Nous proposons une prise en soins de rééducation et de réadaptation pour des patients présentant des troubles neurologiques, traumatiques, orthopédiques et oncologiques, en hospitalisation complète (106 lits) et en hospitalisation de jour (60 places). Nous accueillons également 14 patients en état végétatif et pauci relationnel. Venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de 15 ergothérapeutes, 15 kinésithérapeutes, 5 enseignants en activité physique adaptée, 2 psychomotriciens, 1 diététicienne, 4 orthophonistes, 4 neuropsychologues, 3 psychologues, 3 assistantes de service social, 1 chargée d'insertion. Missions : Vous assurerez les missions suivantes sur le pôle de rééducation : - Prise en soins de nos patients en séances individuelles ou en groupe, seul(e) ou en collaboration avec d'autres rééducateurs, en hospitalisation complète ou en hôpital de jour ; - Elaborer un bilan diagnostic kinésithérapique et définir des objectifs adaptés aux patients ; - Travailler en équipe pluridisciplinaire avec un plateau technique très complet ; - Participation aux réunions pluri-professionnelles, traçabilité dans le DPI, codage CSARR de l'activité.[...]

photo Neuropsychologue

Neuropsychologue

Emploi

Urzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Service accueillant des enfants de 0 à 20 ans porteurs de Troubles du Spectre Autistique et TND ou porteurs de Troubles Moteurs et/ou Polyhandicap recrute. Missions : Réaliser des bilans neuropsychologiques Rédiger les bilans et restituer aux bénéficiaires et à sa famille les conclusions Réaliser des entretiens individuels de suivi psychologique Accompagner et prendre en charge des enfants au plus près de leurs lieux de vie en séance individuelle ou collective. Participer aux Projets d'Accompagnent Personnalisé, aux réunions Para Médicales et aux réunions pluridisciplinaires. Exercer ses activités au sein d'une équipe pluridisciplinaire Réaliser un travail d'écoute et de soutien auprès des familles Profil : Master 2 en psychologie spécialité en Neuropsychologie Bonne connaissance de la déficience motrice et TSA. Aptitude au travail avec une équipe pluridisciplinaire. Expérience et formation à l'accompagnement des jeunes autistes et des enfants porteurs de troubles moteurs souhaitée. Mobilité au niveau départemental et souplesse horaire (horaires de semaine). Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outils informatique Conditions : CDD temps plein/partiel,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Pierrefitte-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La mission vise à favoriser l'accès à l'emploi des allocataires du RSA (ARSA) et consiste à : - Assurer l'accompagnement (y compris physique) individuel et collectif des personnes ARSA dans leurs parcours et démarches d'insertion sociale et/ou professionnelle (Evaluation, bilan, élaboration de projet, Atelier de recherche d'emploi, mises en relation avec les entreprises, l'accès aux droits, les services sociaux, les espaces ressources emploi formation ) ; - Assurer les relations avec les partenaires : missions locales, France Travail, services municipaux (CCAS ), entreprises, associations, centres de formation/de probation la participation à des réunions partenariales ; - Suivre et évaluer les personnes et les actions (rédaction des bilans individuels et globaux ). - Assurer un reporting fin et rigoureux des données des personnes accompagnées et les saisir sur la plateforme en ligne webRSA - Le cas échéant, effectuer des visites au domicile des personnes incapables de se déplacer ; - Assurer une veille professionnelle sur les droits, dispositifs et nouveautés en lien avec les Agences locales d'insertion (ALI) et l'accompagnement des ARSA. - Organiser ou animer des ateliers[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

CONTRE-COURANT MJC recrute un/e Référent(e)Point accueil écoute jeunes : MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité de la direction, le référent Point Accueil Écoute Jeunes et prévention met en place, coordonne et anime les actions à destination des jeunes (12-25 ans), des adolescents et des familles, en collaboration avec les différents secteurs de la MJC. 1. Coordination du Point Accueil Écoute Jeunes : - Organisation et animation d'actions collectives spécifiques répondant aux besoins des jeunes du territoire (ex. : ateliers sur l'estime de soi) - Rédaction des dossiers de demandes de subventions, appels à projets, bilans et budgets en collaboration avec la direction. - Développement et renforcement des partenariats avec les structures locales et les professionnels (santé, prévention, culture, bien-être). 2. Organisation d'actions de prévention et sensibilisation : - Prévention primaire : interventions dans les collèges, lycées, foyers ou centres sociaux sur des thématiques comme le consentement, la sexualité, les comportements à risque, etc. - Accueil de groupes de jeunes à la MJC (IME, foyers, etc.). - Prévention des risques auditifs : programmation de spectacles[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche Comté recherche pour son centre médico psycho pédagogique de Belfort, un orthophoniste (H/F) en CDD à temps partiel (0,30 ETP), soit 10 heures et 30 minutes par semaine, dès que possible pour une durée de 3 mois, pour remplacement d'un salarié absent. Vous exercez au sein d'un CMPP (Centre Médico-psycho-pédagogique). Vous assurerez votre mission après d'enfants de 0 à 20 ans et de leur famille au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de personnes sous la responsabilité des directions médicale et administrative du CMPP. MISSIONS: Le temps de travail est dédié aux principales activités suivantes : - Réaliser les bilans orthophoniques. - Rédiger les comptes rendus afférents. -[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le/la chef.fe d'équipe Animations - Médiations, sous la responsabilité de la coordinatrice du pôle LIEN SOCIAL, sera en charge de la coordination d'une équipe de 5 salarié.es (une Eco-médiatrice, une alternante et des salariés en parcours d'insertion) pour la mise en œuvre de : - Piloter des prestations de médiation écologique et sociale pour les bailleurs sociaux et collectivités (70%) Tuilage et encadrement des médiateurs pour mener des portes à portes autour des éco-gestes, notamment le projet ECEAUNOME, punaises de lit, divers sujets de gestion urbaine de proximité, . Suivi administratif du projet ECEAUNOME (saisie excel, bilan d'activité.) Organisation des ateliers de sensibilisation / animations en pied d'immeuble sur des sujets de précarité énergétique ou des problématiques locataires - Animations en préfiguration de la future ressourcerie (2026) dans les locaux de l'atelier SAND dont (20%) : Animations « Fais le toi-même » autour du zéro-déchet et couture Animations autour du logement (petit bricolage, tri, précarité énergétique) Tenue d'une permanence hebdomadaire autour des punaises de lit avec le prêt de matériel et conseils aux habitants Coordination[...]

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Ingénieur / Ingénieure de recherche scientifique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Les principales activités incluent la participation à l'étude d'internalisation et de changement de procédé, en collectant et analysant les données relatives aux produits à industrialiser ou modifier, ainsi que la formalisation des propositions industrielles, telles que les Business Case et les bilans matières. Il est également nécessaire de rédiger des documents comme le cahier d'expression des besoins (URS) et la demande d'investissement (SPE), en apportant les éléments techniques nécessaires. Lors de la campagne de validation, le rôle consiste à apporter un soutien sur le terrain, analyser les dysfonctionnements et dérives de fabrication, proposer des actions correctrices, et rédiger le bilan de campagne avec des propositions d'optimisation. En support à la production, il faut analyser les dysfonctionnements, proposer des actions correctrices et participer à l'optimisation des procédés et des processus de production, tout en assurant la traçabilité des actions mises en place. Il est également attendu de participer au benchmark des meilleures pratiques de production lors des chantiers d'amélioration continue et de rechercher des axes d'optimisation sur les aspects productivité,[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lavau, 10, Aube, Grand Est

Rejoignez une équipe d'experts au service de nos adhérents depuis plus de soixante ans ! CDER se distingue par son engagement envers le professionnalisme et le conseil adhérent dans le domaine de la comptabilité. Dans notre mission, nous plaçons nos adhérents au centre de nos préoccupations, et nos assistants comptables sont les premiers garants de cette relation privilégiée. Votre mission: Au sein d'une équipe dynamique et spécialisée, vous serez le pilier de notre engagement envers nos adhérents. Sous la direction d'un responsable d'équipe expérimenté, vos responsabilités incluront : La saisie comptable et les déclarations fiscales : - traitement des pièces comptables collectées auprès des adhérents et intégration dans notre système comptable ; - calcul et établissement des déclarations fiscales et sociales (TVA.) en respectant les échéances mensuelles ou trimestrielles. La révision des comptes et la préparation d'un projet de bilan : - justification complète des comptes de l'entreprise, y compris des dossiers complexes ; - élaboration et transmission d'une préparation de bilan aux comptables de l'équipe et extraction de la liasse fiscale. La mise à jour et le suivi[...]

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Psychologue

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

L'AFDAIM-ADAPEI 11 porte le projet d'une société solidaire et inclusive et s'inscrit pleinement dans la démarche une réponse accompagnée pour tous. Nous recrutons un Psychologue (F/H) en CDI à temps partiel à 0.70 ETP au sein de l'EMAS et du SESSAD renforcé situés à Carcassonne, rattachés au sein du Pôle Enfance Ouest. Sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice Adjointe du PEO, vous êtes amené.e à : Equipe Mobile d'Appui médico-Social - EMAS : - Réaliser des bilans, des observations, participer à l'actualisation de diagnostic - Informer, conseiller, soutenir les professionnels des établissements scolaires - Elaborer des outils et méthodes d'intervention - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et la coordination des plans d'intervention défini en équipe pluridisciplinaire - Mettre en place et évaluer des grilles d'observation - Être co-animateur.rice d'action de sensibilisation - Faciliter les liens avec les acteurs ressources, partenaires SESSAD renforcé : - Faire les bilans nécessaires et participer à l'actualisation du diagnostic - Evaluer les besoins des enfants / adolescents et des familles - Participer à la définition et à la construction[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le poste de Conseillère en Économie Sociale et Familiale (CESF) chez Solidarité DOM-TOM Hérault/CSF est polyvalent et exige une combinaison de compétences en écoute, organisation, animation, et gestion de projets. Compétences Requises : Grande capacité d'écoute et de contact : Essentielle pour comprendre les besoins des bénéficiaires et établir des relations de confiance. Capacité d'organisation : Nécessaire pour gérer les ateliers, les projets, et les dossiers. Habitude de l'animation de groupe ou individuelle : Pour mener des ateliers et des entretiens efficaces. Capacité de monter un projet : Inclut la mise en place du budget et la gestion du projet. Capacité à mener des entretiens, analyser les besoins et proposer des solutions adéquates : Pour offrir un soutien personnalisé aux bénéficiaires. Analyse des budgets : Comprendre et gérer les budgets des ménages, ressources, et dépenses. Expérience dans l'animation sociale : Pour animer des ateliers et des activités collectives. Pédagogie : Savoir transmettre des connaissances et des compétences de manière claire et accessible. Capacité organisationnelle : Inclut le classement de dossiers numériques et papiers. Capacité[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Immobilier

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur de la métropole grenobloise, ACTIS est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d'intervention des politiques locales de l'habitat : gestion de proximité, construction, renouvellement urbain, développement soutenable des territoires, . Fort d'un collectif de 250 salariés, professionnels de l'habitat, ACTIS axe son projet d'entreprise sur la Qualité : « Qualité de Service » et « Qualité de Vie au Travail ». Vous êtes professionnel RH, vous placez le capital humain, comme une valeur ajoutée de l'entreprise, au centre de votre pratique professionnelle ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et porteuse de sens pour vous ? Alors rejoignez l'équipe du département « Qualité de vie au Travail » d'ACTIS qui recrute son/sa chargé-e de développement RH ! Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, et dans un fonctionnement collaboratif, vous participerez à la promotion de la marque employeur de l'entreprise ainsi qu'au recrutement et à la fidélisation de nouveaux talents, vous accompagnerez les salariés à développer leurs compétences et à être acteur de leur parcours[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Samatan, 32, Gers, Occitanie

A partir de MARS 2025, et pour une durée d'un an : L'hôpital de proximité de Lombez Samatan, recrute au sein de l'EHPAD de Lombez et de Samatan, ainsi qu'au PASA un(e) Psychologue. Vous serez chargé(e) de concevoir et d'élaborer des interventions psychologiques et thérapeutiques adaptées, en participant à l'évaluation et au suivi des résidents. Vos missions : Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidents et de leur famille Pratique d'entretiens individuels et / ou collectifs Bilans psychologiques et neuropsychologiques (recueil d'informations, entretiens, interprétation et synthèse, restitution) Évaluation du résident dans le cadre de la démarche d'accueil selon son domaine de compétences dans le but de faciliter l'adaptation et l'intégration et de participer à la construction du projet personnalisé Assurer le suivi des actions du projet personnalisé dans son domaine de compétences Suivi de l'entourage du résident, psychothérapie individuelle et de groupe Saisie des informations et des comptes-rendus des bilans dans le dossier patient Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle. Nous[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Fondespierre est une fabrique coopérative de compétences, qui propose des formations qualifiantes, préqualifiantes et des actions d'accompagnement. Dans le cadre d'une convention avec le Département de l'Hérault, Fondespierre recrute une/un Référent Unique. Cette personne fera partie d'une équipe constituée à la fois de travailleuses-travailleurs sociaux (DE.ASS, DE.ES, DE.CESF) et de Conseillère-conseiller Insertion. L'équipe mettra en œuvre une mission de référent unique en direction de personnes présentant des fragilités personnelles et sociales et ouvrant droit à percevoir un Revenu de Solidarité Active : - Accueillir des personnes et analyser la demande pour favoriser une démarche d'accompagnement - Mettre en œuvre un accompagnement social adapté pour chaque personne le nécessitant - Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité - Participer au bilan et l'évaluation de l'action d'accompagnement - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité - Coopérer avec le SDI et les partenaires concernés Le référent Unique fera partie du service BePro. BePro est une équipe de la SCOP Fondespierre, acteur de l'accompagnement à l'insertion[...]

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Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Intéressé(e) par la gestion financière, nous sommes à la recherche de votre profil. Venez rejoindre une équipe financière impliquée et dynamique au service de la formation et de l'apprentissage (éducation nationale). Notre équipe composée de huit assistant(e)s, deux adjoint(e)s et une responsable de gestion financière est à la recherche d'un nouveau-elle collaborateur-trice afin d'agrandir son effectif. Vous aurez en charge la gestion de plusieurs dossiers (saisie courante dans le logiciel budgétaire, élaboration du budget, suivi et mise à jour des tableaux de bords, réalisation de bilan financier, analyse de la rentabilité, préparation du compte financier et collaboration avec les services Recherche et Développement). Vous aurez également en charge la gestion des frais de déplacements (contrôle et veille réglementaire). Catégorie : Contrat public - contractuel de Catégorie Hors A Quotité : Temps complet 100% (37h30/semaine) Nature du contrat : CDD d'un an renouvelable Congés à l'année : 25 jours de congés payés + 20 d'ARTT + 2 jours de fractionnement Salaire : entre 1855€ brut et 2100€ brut mensuel selon profil et expérience Lieu d'exercice : GIP FTLV - 28 rue de[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Positionnement dans l'organisation - Attaché au président - Superviser la gestion des Ressources Humaines et la gestion comptable de l'association. - Coordonner les activités de chaque pôle et veiller à la coordination entre ceux-ci. - Prospecter et élaborer les dossiers de subventions auprès des organismes publics et privés. Principales missions - Superviser la gestion administrative du personnel. - Gérer les équipes de salariés et de bénévoles. - Assurer la gestion comptable - Enregistrer les opérations comptables courantes. - Effectuer le suivi des paiements et des encaissements. - Participer à l'élaboration des état financiers périodiques. Activités et tâches - Assurer le recrutement et l'intégration des nouveaux salariés et autres stagiaires. - Gérer les équipes. - Veiller au respect des obligations légales en matière de droit du travail. - Assure une gestion saine et équilibré de la comptabilité interne. - Saisir les factures fournisseurs. - Suivre les relances et les règlements. - Réaliser les rapprochements bancaires. - Participer à la clôture des comptes et aux bilans comptables. - Élaborer les budgets prévisionnels. Moyens et prérogatives - Responsable[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Nicolas-d'Aliermont, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous l'autorité du Directeur du Centre Social, le/la référent-e famille assure la conduite du projet « Animation Collective Familles », en lien avec le projet social de la structure. Fonctions : Coordination de l'animation collective famille du Centre social Proposer les actions adaptées, dans le cadre du projet social et en lien avec les familles Concevoir, élaborer et conduire les activités du pôle famille en collaboration avec les pôles du centre social et/ou avec les partenaires extérieurs Evaluer les actions conduites - présenter les bilans Accompagner les familles dans les projets Animation du collectif famille - Suivre et coordonner les activités du pôle famille ; - Mobiliser les familles pour renforcer les liens entre familles et avec le centre social ; - Analyser les besoins des familles et les accompagner dans leurs projets ; - Proposer et organiser les ateliers adaptés : budget, planning, commandes, transports, communication ; - Proposer et développer des projets avec les partenaires du territoire - Evaluer les activités et proposer des ajustements - Participer aux groupes de travail du collectif territorial - Susciter une démarche participative des personnes[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE : La Ville de Saint-Quentin recrute 2 référents (H/F) pour les animations d'été, programmées du 2 juillet au 10 août 2025 pour le City Parc de la place de l'Hôtel de Ville et du 3 juillet au 31 août 2025 pour la plage de l'Étang d'Isle. Rattaché(e) à la Direction de la Culture, de l'Animation et des Sports, votre principale mission sera la coordination de l'équipe d'animateurs tout en veillant au bon déroulement des animations en étroite collaboration avec l'équipe du Pôle événements et manifestations. DESCRIPTION DES MISSIONS : - Gérer les plannings journaliers des animateurs, - Vous serez le garant de la gestion des structures, du suivi des animations et des animateurs, - Vous aurez également en charge le bon fonctionnement et le rangement des structures, - Tenir un carnet de bord et faire le relais avec l'équipe du Pôle événements et manifestations, - Assurer la médiation interne et avec le public, - Véhiculer les valeurs de la Ville et mettre en avant les animations et activités de la Ville, - En aval : il vous sera demandé d'établir un bilan sur l'équipe d'animation. Profil recherché : Diplômé(e) BAFA,BAFD ou BPJEPS, vous aurez[...]

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

1) Mission globale : - Elle (il), dans le respect des règles de déontologie, entretient avec l'ensemble des acteurs de l'association, internes et externes, des relations de confiance basées sur la qualité de service. - Elle (il) est responsable du contrôle de gestion de la MDQ, de la comptabilité et de l'administration du personnel. Pour ce faire, elle (il) réalise, entre autre, la saisie comptable, gère les logiciels, la téléphonie, le parc informatique ainsi que les outils afférents et leur mise à jour (veille législative, paramétrage, renouvèlement du matériel). - Dans un souci de transparence, elle (il) rend compte périodiquement aux Directeur, Trésorier et Président de la situation comptable de la MDQ et les alerte en cas de dysfonctionnement ou questionnement particulier. - Au sein de la MDQ, elle (il) est amenée (amené) à travailler avec les adhérents et les familles, les partenaires, les habitants du quartier et le personnel de la structure. 2) Missions principales et secondaires : (la liste étant non exhaustive) Missions principales, au nombre de trois - Mission Gestion o Etablissement des budgets prévisionnels, des situations intermédiaires o Suivi des subventions[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous assurerez deux fonctions: COORDINATEUR(TRICE) (0.5 ETP) et INTERVENANT(E) SOCIO JUDICIAIRE (0.5 ETP ) (H/F) POSTE Le Service socio-judiciaire de l'AIS 35, recherche un intervenant socio-judiciaire qui se verra confier des missions de coordination en CDD. En tant qu'ISJ, vous avez pour missions de : - Exercer des mesures d'investigation et d'accompagnement concernant des personnes majeures placées sous-main de justice (contrôle judiciaire socio-éducatif, enquêtes sociales rapides, enquêtes de personnalité). - Animer des stages judiciaires. - Mettre en œuvre des mesures de réparation pénale à destination d'un public mineur. En tant que coordinateur, vous aurez pour missions de : - Organiser les différents stages mis en œuvre par le service et développer le partenariat. Mettre en place des groupes de travail. Rendre compte de l'activité au travers de la rédaction de bilan. - Suivre les mesures de réparations pénales à destination des mineurs. Développer le partenariat. Rendre compte de l'activité au travers de la rédaction de bilan. PROFIL Vous êtes autonome dans votre travail et possédez une grande rigueur dans votre organisation. Vous avez un bon relationnel[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ligue de l'enseignement du Loiret, association d'éducation populaire, développe un projet éducatif et social, favorisant l'accès de tous à l'éducation tout au long de la vie, à la culture, au sport, aux vacances et aux loisirs. Elle anime et regroupe dans le département un réseau de 340 associations locales environ, Par ses initiatives, par l'action des associations qu'elle fédère, par l'engagement de celles et de ceux qui agissent avec elle, la Ligue de l'enseignement invite les citoyens à s'associer dans la lutte contre les inégalités, à débattre et à être acteurs dans la cité afin de construire une société plus juste, plus libre et plus solidaire. Au sein des services Culture/Loisirs éducatifs, placé sous la coordination de la coordinatrice de service, sous l'encadrement de la responsable de pôle culture-loisirs éducatifs-EVS, l'assistant aura pour tâche principale d'apporter son support à l'administration des actions des services : 1/ Suivi administratif et support logistique des actions du service loisirs éducatifs (40%) : - Accueil, informations et inscriptions des usagers sur l'ensemble des actions du service (BAFA-BAFD, gestion d'ACM, vente de mini-séjours)[...]

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Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché(e) à la cadre de santé du service MPR, ils ou elles auront pour missions principales l'intervention tout au long du processus de rééducation, de réadaptation et de réinsertion des personnes en situation de handicap au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sur prescription médicale. Ils ou elles élaborent un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins. Il ou elle met en œuvre des actes et techniques de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion du handicap. Horaires de travail : 08h30-12h30 13h30-17h00 Du lundi au vendredi Garde : Participation aux astreintes le weekend selon un planning défini Missions du poste : Ø Effectue l'examen clinique, le recueil de données et le bilan diagnostic kiné Ø Evalue initialement les déficiences et incapacités fonctionnelles, ainsi que les restrictions de participation des patients Ø Etablit des objectifs du projet de soins avec le patient et en accord avec les objectifs de l'équipe pluridisciplinaire Ø Participe à la planification des soins en kinésithérapie en concertation avec[...]

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Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Emploi Immobilier

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein de notre siège social à Laval (situé en face de la gare) et rattaché.e au responsable du service maintenance et sécurité GE-GR, vous intégrez une équipe composée de 4 personnes. Vous planifiez, organisez et suivez les travaux de maintenance des logements en cohérence avec la politique de maintenance et les besoins des locataires, dans une démarche de promotion de l'image de l'organisme et de qualité de service et vous gérez des sinistres dommages aux biens de l'ensemble du patrimoine. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Organisation des opérations - Suivre les études du point de vue technique, architectural, urbanistique, administratif et financier - Relire et mettre au point les dossiers de consultation des entreprises (DCE) avec recherche de solutions techniques alternatives - Organiser et suivre les travaux relatifs aux concessionnaires - Participer à l'étude des projets examinés et participer à certaines commissions d'examen des avant-projets Gestion des chantiers en tant que maitre d'ouvrage - Lancer les chantiers et assurer la coordination et la consultation des différents intervenants (collectivités, entreprises, etc.) - Piloter les prestataires[...]